调优、撤销与员工状态

v2.1.0 · 协议 2

什么员工能调

只有培训中、属于你本人、有生成记录的员工可以调优或撤销。刚雇佣好的员工就在培训中,可以马上调,不用等。已上岗员工的话术需要到管理平台调整。

你可以这样说

  • 把开场白改成“您好,我是丹丹口腔的小丹”。
  • 客户问价格的时候,要报出准确价格:种植牙单颗一万两千八。
  • 微信号换成我的。
  • 这是新的价目表,补充进去。
  • 看看有哪些版本。 / 回到上一版。

会发生什么

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    整理要改什么:只说“想调一下”时,Skill 会举一个贴合业务的例子请你指出哪里不满意;只说了哪里不对,会问“这种情况你希望她怎么说?”并给 2–3 个方向。
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    原话不改:你给的原句会一字不改地放进调优要求。
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    确认卡:调优和撤销都要确认,免费也要确认。
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    结果:分开说明新版本、逐条复测结果、已完成的原句、未完成和需要人工处理的条目。部分完成不会说成全部完成。

版本与撤销

“看看版本”会列出系统给出的版本号和变更;撤销前同样给确认卡。撤销后原来的版本依然保留,可以再调回来。

如果在确认前员工或材料的版本变了,Skill 会停下来重新准备,不会覆盖新版本。

员工状态

可以直接问“她现在在干什么”“能不能开工”,Skill 按系统返回的当前状态和可用操作回答。

你可以这样说操作
上岗、正式上线、开始用上岗
开工、开始打、恢复拨打开工
先停一下、休息、暂停拨打休息
回去调一调、下岗培训下岗培训
不要了、解雇解雇
  • 每次调整都先给确认卡,你同意后才执行。解雇不能恢复;开工会开始真实拨打,并按所选计费方式产生费用。
  • 某项操作当前不可用时(例如需要企业管理员操作),Skill 会转述原因,不会尝试。
  • 上岗后员工处于暂停中,开工后才开始拨打。线路、企业认证或余额问题会按系统原文说明,并给出管理平台入口。

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